채용공고 2023년 상반기 정규직 채용 공고
2022-11-25 공유하기
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행복과 성장의 플랫폼

열정, 성실, 정직으로 도전하는 미래를 함께 만들어갈 인재를 찾습니다

청소년그루터기재단은 모든 청소년이 청소년답게 성장하는 그날까지

'같이'의 가치실현을 추구하는 우리 모두의 행복과 성장의 플랫폼입니다.

 

1. 모집개요

구분   직무     채용인원     임용직급     주요업무   지원자격

정규직

  (경력 및 신입)  

   사업 및 모금기획    2명 팀원

ㆍ사업기획 및 운영   

ㆍCSR사업 수행

ㆍ모금기획 및 제작

ㆍ 청소년 그루터기재단 관련 업무에 관심이 있는 자

ㆍ 4년제 정규대학 기졸업자(2023년 2월 졸업 예정자 포함)

ㆍ 해외여행에 결격사유가 없는 자

ㆍ 접수마감일 현재 병역필 또는 면제자(남자에 한함)

ㆍ 재단 인사관리규정상의 결격사유에 해당하지 않는 자[참고1]     

 ※ 수습기간 : 채용 ~ 3개월(수습기간 중 임금 : 월급여의 90%)

 

2. 우대사항

우대사항

ㆍ운전 가능자

ㆍ직무 관련 업무 경력자

ㆍ「장애인 고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인

ㆍ국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조 규정에 의한 취업지원 대상자

ㆍ유관업무 경험자(인턴·알바)

ㆍ사회복지관련업무 경력자 (1년 이상)

ㆍ모금 관련 업무 경력자 (1년 이상)

ㆍ홍보관련 업무 경력자 (1년 이상)

ㆍ자격증 : 사회복지사 1,2급, 청소년지도사 2급

ㆍ전공 : 사회복지학

 

3. 근무 조건

○ 고용형태 : 정규직 

○ 근무요일 : 주5일 (월~금)

○ 근무시간 : 09:00~18.:00

○ 급여 : 회사내규에 따름 (면접 후 결정)

 

4. 접수기간 및 방법

○ 접수기간 : 2022. 11. 25 (금) ~ 12. 7 (수) 18:00

○ 접수방법 : 재단 입사지원서 다운로드 후 이메일 접수(lye829@stump.or.kr)  / 파일명 : 이름 - 입사지원서

○ 제출서류 : 입사지원서1부(자사양식), 직무포트폴리오1부(자유양식), 직무기술서1부(자유양식) 

 

5. 전형일정

구 분 일 정
서류전형 발표 2022. 12. 9 (금)
면접 2022. 12. 14 (수) ~ 2022. 12. 15 (목) 중 예정
합격자 최종발표 2022. 12. 16 (금) 예정
임용예정(출근)일 2023. 1. 2 (월)

※ 상황에 따라 각 일정이 다소 조정될 수 있음

※ 합격자 발표 : 합격자 개별 통보 및 홈페이지 게재

 

6. 제출서류

[입사지원 시 제출서류]

  * 필수공통 제출 : 입사지원서1부(자사양식), 직무포트폴리오1부(자유양식), 직무기술서1부(자유양식)

  * 해당자 제출 : 사회적 약자 가점에 대한 증빙서류(취업지원(보훈) 대상자, 장애인 증명서 등)

  * 제출방법 : 지원서 작성 후 이메일 접수(lye829@stump.or.kr), 증빙서류제출(스캔 후 이메일 첨부)

※ 증빙서류 미제출 또는 식별이 불가능한 경우 해당 사항이 인정되지 않을 수 있음

※ 가점사항 증빙서류는 사실 확인용으로 활용

 
[최종합격자 제출서류]

 * 필수공통 제출

   - 기본증명서, 주민등록등본, 병적증명서 혹은 기타병적사항 확인서류(남자에 한함)

   - 최종학교 졸업(예정)증명서 또는 최종학력을 증명할 수 있는 기타서류

   - 건강진단서(‘채용용’으로 의원급 이상 병원에서 검진, 보건소 검진 불가)

   - 명함판 사진 1매(인사기록카드 작성용)

 

 * 해당자 제출

   - 교육(훈련)/전문자격증/어학성적 증명서 및 면허증 등

   - 경력증명서

   - 취업지원(보훈)대상자

 

 * 제출방법 : 합격자 발표 후 직접 제출(최종합격자에 한하여 별도 안내 예정)

※ 증빙 가능한 사항에 기반하여 입사지원서를 작성하여야 하며 최종합격자 제출서류가 미비한 경우 불합격처리 될 수 있으므로 원서접수 시 유의

 

7. 유의사항

 - 허위 기재사실이 발견될 시 입사가 취소될 수 있음

 - 지원서 접수 시 입력착오 등으로 인한 불합격이나 손해에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있음

 - 적격자가 없다고 판단되는 경우, 채용하지 않을 수 있음

 - 최종합격자의 신체검사 부적격 판정, 최종합격자 미입사 혹은 경력 부적격 시 차순위자를 최종 합격처리 할 수 있음

※ 문의사항 : 이메일 문의 (lye829@stump.or.kr) / 제목 : 채용문의

 

[참고1] 결격 사유

 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

 3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 날로부터 3년이 경과되지 아니한 자

 4. 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 자

 5. 전직 근무기관에서 징계처분에 의하여 해임된 날로부터 2년이 경과되지 아니한 자

 6. 병역법상 병역의무를 기피하였거나 기피중인 자